做一流人才,进一流企业 发布者:王丽间   发布时间:2015-05-20   浏览次数:374

培训课程第一场

现场座无虚席

培训课程第一场现场座无虚席

培训课程--打破思维的游戏体验

培训课程--性格剖析游戏体验

培训课程--打破思维的游戏体验培训课程--性格剖析游戏体验

硕士研究生职业规划与素质培养培训现场

现场抽取6名同学参与“蒙眼寻梦”体验

硕士研究生职业规划与素质培养培训现场现场抽取6名同学参与“蒙眼寻梦”体验

潘先生带领学生体验寻找理想

模拟求职面试情景演示

潘先生带领学生体验寻找理想模拟求职面试情景演示

读书分享会

化工行业前景分析及职业生涯规划课程

读书分享会化工行业前景分析及职业生涯规划课程



515日晚,主题为“做一流人才,进入一流企业”的培训课程第一场,在华南理工大学五山校区逸夫工程馆四楼会议室举行。来自上海的人才培养专家,曾任陶氏化学全球商务副总裁的潘伟业先生(Ben Poon)担任主讲嘉宾,超过200名同学带着探索自我的求知渴望参与培训课程。化学与化工学院党委副书记吴妙娴老师全程跟进了系列讲座。

本次系列课程的目的在于通过职场思维拓展,就业能力培养,提升我院毕业生进入一流企业的比例。早在讲座举行之前的一个半月,潘伟业先生已通过微信群、领英等网络媒体对报名参加的本科生、研究生同学进行阶段性指导,以四种读书方法引导学生完成书籍及文章的阅读,打开思维,养成好读书的习惯,培养学生做学问的追求。利用全球超过3亿高端精英职员注册的“领英”交流平台,通过全新的方法带领学生认识社会对于人才的需求,掌握职场人脉。

在讲座现场,潘伟业先生运用“自我认识-人际互动领导风格(DISC)”方法,引导全场同学的对自我性格进行剖析,帮助不同性格特点学生寻找自身擅长的学习方式。通过“吸管扎土豆”、“煮熟的鸡蛋”等游戏让学生亲身体验,引导学生打破理科生的思维限制,体验智慧与知识的分别,掌握方法,促进知识转化成为智慧,为日后成为一流的人才做准备。讲座最为关键之处是为学生理清了从大学生到进入职场的六个步骤,为学生明晰了企业及社会的需求,带动学生为未来进入职场早做规划。潘伟业先生的演讲深入浅出,得到现场学生的热烈回应,同时引发同学们的一次又一次的深入思考。讲座尽管持续时间超过4个小时,但参与的学生意犹未尽,收获良多。

本次“做一流人才,进一流企业”为主题的系列培训课程还包括了读书分享会、化工行业前景分析及职业生涯规划课程,同时还为研究生院的14级全日制专业学位800名硕士生进行了职业规划与素质培养,旨在打开理工科学生的视野,引导学生认识到自身的天赋,充分发挥潜能,端正做学问的态度,致力于成为一流人才,为以后进入一流企业做准备。

据悉,潘伟业先生是“1% Net Group”的创办人,曾任确信电子有限公司——乐思化学亚太地区董事总经理、MEGlobal全球商业副总裁、陶氏化学公司亚太地区商务总监和美洲营销经理。潘先生有多年的全球商业管理经验,特别精通于用传统的中西管理智慧、配合最新及有创意的培训方法,训练不同的领袖人才。自2012年起,潘伟业先生与化学与化工学院联手致力于一流人才的培养。2012-2013年期间的开办了多期培训课程,并亲自带领指导学生参加“国际橡塑展”,引导化类专业学生认识行业。