时间：2014.2.27     星期四         下午：3：00         地点：109会议室

参加人员：张正国 徐兵 王海辉 王秀军 李映伟 李雪辉 吴妙娴 办公室主任曾慧

会议讨论以下几个议题：

1．能源工程系系主任新候选人的讨论

现任能源工程系系主任解东来老师，因合同明年4月到期，是否续聘还在考虑中，所以决定辞去能源工程系主任一职。经讨论李亚军老师是比较合适的人选，还需进一步沟通。

陈颖老师的调入申请学校已经批复，现正在办手续，等正式手续办妥后，可担任一些本科生课程，使其尽快地适应和熟悉能源工程系及传热强化教育部重点实验室的环境。

２．拟聘中海油惠州炼化吴青总工为我校兼职教授

经李国庆老师推荐，学院党政班子讨论，拟聘中海油惠州炼化吴青总工为我校的兼职教授，这样有利于我院推进“2011协同创新”，授聘后可安排他为本科生上课，加强石油化工专业建设和人才培养。同时也可通过他物色合适的石油化工方面的人才来院工作。

３．引进人才事宜的讨论

去年学院花了好大力气加强人才引进工作，特别是优秀青年的引进，但收效不明显。目前学院师资队伍面临着青年教师断层的瓶颈，如不及时引进优秀青年教师，未来三年化工及能源方向都没有优青的候选人来申报。所以学院要双管齐下，一方面加强与学校人事处沟通，争取有利条件，尽快落实学院讨论通过并有意来我院工作的优秀青年的报批程序；另一方面让学院的老师利用出国的机会和自己的人脉加强对学院的宣传，吸引优秀人才来院工作。

4．传达了教育部关于党风廉政建设的视频会议精神

学院务必将会议精神贯彻落实到实处。

5．校友捐款汇报

今年有一校友答应捐款1000万元，分两次捐赠。另一校友也表示等化学与化工大楼建成封顶之际再捐500万元。下星期基建处的郭书记将与学院各学术团队负责人谈建楼的各方需要。

6．本科教学事宜

（1）教研论文拟实行奖励政策：核心期刊：3000元；统计源期刊：2000元；普通期刊：1000元；会议：500元。教材的奖励还需进一步酝酿。

（2）教务处计划下拨的实习费预计张到800元/人，毕业论文费200元/人，若经费实际下拨，学院决定毕业论文每人再发200元；

（3）教务处出台了“创新班”新的管理办法，现在争求意见，包括：

a: 实行不淘汰制度；

b: 思政课高年级的时候开；

c: 第三学期初可转专业，但高考成绩需高于转入专业的录取线；同时创新班可以补充；

d: 第六学期前80%可保研；

e: 直博比例不高于班级人数2/3等。

（4）自去年出台的《关于教师承担本科生培养任务的若干规定》实行以来，效果比较好，很多教授开始上本科生的课程，拟在近期通报一下规章制度推行半年的上课情况，发一个通报给每一位教师。

（5）经比较，大学城工作的班主任任务更加烦重一些，学院同意提高他们相应的班主任补贴。

7．科研工作

（1）今年科研申请工作大家都比较积极，杰青申报的人有：张立志、周健、余皓等老师，优青申报的人有：祝诗发老师；国家重点项目申报有：邱学青、李忠、江焕峰、钱宇、张正国等老师，形势喜人。

（2）余艾冰教授是澳大利亚亲南威尔士大学杰出教授，是澳大利亚双院院士，在冶金、材料、化工等方面有较高的成就，拟申报聘为学校的客座教授。

8．实验室管理和建设

（1）15号停水的问题经与学校后勤集团多方沟通，得到及时的解决，现供水正常。老师在对实验室进行改造时注意挑选负责任的公司。
  （2）15、16号楼及工程馆门禁系统整体造价较高，还需仔细调研，周全考虑后才能实施。

（3）关于透射电镜的安置，学院将邓先和老师的房间进行了置换。

（4）经讨论，不同意改造15号楼西边的封密的玻璃窗为可开启的窗户。
  （5）对学院办公科研用房管理办法进行了详细的修改，制定完善后，拟于下周对全院师生公布。

9．学生管理工作

 （1）美国火灾爆炸信息集团杰罗姆先生是一位防火防暴专家，其授课的内容可补充化工安全方面的教育。

  （2）环保大赛将改为网络比赛，学院重心将放在化工设计大赛。

（3）将化工安全中心建立和完善起来，吸引著名外企业和国内大型化工企业进来，前提是要接纳我院的学生到企业实习。

（4）上半年准备做的国际化教学周拟分为文化、企业及培训几个版块来推进。

10．研究生招生宣传

我院的研究生招生宣传，除了学校、学院进行的官方宣传以外，也鼓励学院导师利用做报告的机会对学院进行宣传。