发布人：研究生院 发布时间：2025.11.25
各院（系）：
为深入贯彻落实全国研究生教育会议精神，全面落实研究生导师立德树人根本任务，表彰在研究生培养中做出突出贡献的优秀导师，发挥先进典型的示范引领作用，现开展中国研究生导师发展共同体（以下简称“共同体”）首届优秀研究生导师、优秀研究生导师团队评选工作，现将有关事项通知如下：
一、评选范围
学校在岗研究生导师、导师团队。
二、评选条件
（一）优秀研究生导师评选条件
1.政治坚定，师德高尚。坚持正确的政治方向，拥护党的领导，贾彻党的教育方针；恪守职业道德和学术规范，为人师表，爱岗敬业，廉洁从教，无任何师德失范行为和学术不端记录。关心学生成长，对研究生培养工作有强烈的事业心和责任感。
2.治学严谨，业务精湛。具有深厚的学术造诣和较高的
学术声望，科研成果丰硕；秉持执着学术追求，关注社会霄求，指导能力突出，着力培养研究生的创新能力，实现理论教学与实践指导之间的平衡，助力研究生成长成才。
3. 精于育人，成效显著。将价值引领与思政教育深度融入研究生培养各环节，着力培育学生的家国便命感与社会责任感，塑造其追求真理、恪守诚信的学术品格，筑牢治学严谨、求真务实的科研精神根基，育人成效显著。
4.贡献突出，示范性强。在研究生指导领域有突出贡献， 其创新的育人理念与科学培养方法成效显著，巳形成一套可广泛借鉴应用的卓越人才培养体系，对全国研究生教育改革与发展产生重要引领和辐射效应。
（二）优秀研究生导师团队评选条件
1.组成合理。优秀研究生导师团队应具有穗定的合作关系及合理的组成结构，团队应为由教师组成的共同指导研究生的实质性团队，团队成员可包含校内导师、副导师，校外兼职博士生导师、研究生行业导师等，团队应完整指导过一届及以上研究生毕业并获得学位。
2.职责清晰。团队的导师组应具有较高的政治觉悟、道德品质、文化素养和良好的协同创新精神，全面落实立德树人根本职责，指导研究生树立正确的世界观、人生观、价值观，增强使命感、责任感；提升研究生知识创新和实践创新能力，教导研究生恪守学术道德规范。
3.分工明确。团队负责人与团队成员需共同承担课题、共享研究平台、共有科研成果、共同完成研究生指导工作，导师组成员在科研领域有紧密联系，在学生指导上形成直接的合作和互助关系，在团队建设中有明确、具体的责任分工。
4.管理有效。团队具有明确的学术方向和规范的管理办法，注重研究生的全方位管理，具有分层分类的管理模式；科学、合理地制定研究生培养计划，在校内外有影响力和示范性；团队建立了和谐发展的导学关系，工作体系完备、机制健全，形成了特色鲜明的导学文化，育人成效突出，导学育人共同体建设方面具有示范引领价值。
5.育人显著。团队育人成效显著，育人理念与科学培养方法成效显著，巳形成一套可广泛借鉴应用的卓越人才培养体系，对全国研究生教育改革与发展产生重要引领和辐射效应。
三、评选程序
1.学院推荐。原则上在学校往期巡礼导师中遴选上报。
2.专家评审。共同体理事长单位联合组织专家对推荐人选、团队申请材料进行评审，结果在共同体公众号上进行公示。
3.表彰宣传。共同体将为优秀研究生导师、优秀研究生导师团队获得者颁发荣誉证书。邀请在导师发展论坛、导师交流培训等活动上作专题报告、经验分享，在共同体公众号上宣传其先进事迹和培养学生成功经验，推广其先进的育人模式、指导方式，发挥典型引领作用。
四、材料报送
请于2025年12月5日前将附件材料纸质版本一式两份学位办公室，电子版（word版和扫描件PDF版）发送至a09xwb@scut.edu.cn 。
徐爱群 87111571
附件：
研究生院
研究生导师发展中心
2025年11月24日
