想要赢,先激活-娃哈哈集团2016春季招聘

日期:2016-05-05

2016,你想要赢什么?


给力OFFER?无间伙伴?职场导师?充实未来?


低调营销“”、阳光技术“”、机智油菜“”们


只要你是一支“壕宅花”,娃哈哈统统给你!还包你任性畅饮!


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一、招聘行程


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职位列表(速去网申)

组织群

部门

需求岗位名称

人数

最低学历

专业要求

工作地


机电院

芯片中心

核心骨干人才储备

10

硕士

物理(光学或电子学方向)、数学、计算机

杭州

智能装备所

电气工程师

2

硕士

机电、电机与电气等

杭州

视觉系统集成工程师

2

硕士

机器视觉、信号和信息处理、光电测量技术与图像处理等相关专业

杭州

机械工程师(桁架机器人)

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

伺服电机学科带头人

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

电机工程师

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

机械工程师(电机结构设计)

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

硬件工程师

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

软件工程师

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州

测试工程师

1

硕士

机电、自动化、控制等相关专业

杭州


三、关于娃哈哈


    娃哈哈创建于1987年,前身是杭州市上城区的一个校办企业经销部,从3个人、14万元借款白手起家,在创始人宗庆后的领导下,现已发展成为一家集产品研发、生产、销售为一体的大型食品饮料企业集团,为中国最大的饮料生产企业,产量位居世界前列。在中国29个省市自治区建有80多个生产基地、180多家子公司,拥有员工3万名、总资产近400亿元。


    公司产品涉及饮料、乳制品、罐头食品、婴幼儿配方食品、保健食品、酒、药品、智能装备等八大类,饮料又有包装饮用水、蛋白饮料(含乳饮料、植物蛋白饮料、复合蛋白饮料)以及碳酸、茶、果汁、咖啡、植物、风味、运动饮料等,其中包装饮用水、含乳饮料、八宝粥罐头多年来产销量一直位居全国前列。


    29年来,公司通过产品创新、技术创新、营销创新,一直保持健康快速发展势头,各项经济指标连续18年位居中国饮料行业第一。2015年公司在错综复杂宏观环境下克服各种不利因素的影响,仍保持平稳健康发展,向国家上缴税金56亿元。


公司位列中国企业500强、中国制造业500强,中国民营企业500强,是目前中国规模最大、最有发展潜力的饮料企业。


经营管理特色


1、规模经营——做强做大饮料主业

    公司坚持把食品饮料主业做强做大,把小产品做成大市场,先后投入200多亿元从国外引进国际一流的全自动生产装备、检测仪器和先进技术,通过大规模的批量生产,提高了效率,降低了成本,使娃哈哈的质量与价格与国内外企业产品相比,均占有绝对的优势,迅速取得领先地位。同时娃哈哈产供销、人财物实行集团化统一管理、调度,实施有序分级授权管理,这一握紧成拳、形成合力的管理模式,可以快速反应、降低成本。


2、科技创新——娃哈哈持续发展的后盾

    娃哈哈建立了国家级企业技术中心、省级企业研究院、博士后科研工作站、CNAS认可实验室,精密机械有限公司通过国家高新技术企业评定,每年都有新产品、新的增长点,形成了品种齐全的产业链,解决了产品生命周期影响企业生命周期的问题,既保证了娃哈哈的高速增长,也铸就了娃哈哈可持续发展的源动力。公司参与了60多项国家、地方和行业标准的制(修)定,在中国饮料行业发挥领头羊的作用,系中国饮料行业技术创新成果最丰富的企业。


3、“联销体”——奠定娃哈哈渠道王者

    公司以联销体模式,编织了一张遍布全国各地7000余家一级批发商以及数目更为庞大的批发商和销售终端营销网,与经销商结成利益同盟体,变一家企业在市场上与人竞争为几千家企业合力一起与人竞争,通过帮助经销商发展批发网络的方法,将市场网络一直延伸到了农村,使产品能迅速送入消费者手中,可在短短一周内将公司新品铺向全国数百万个零售终端,大大提高了市场竞争力。娃哈哈年产销量达上千万吨,均得益于娃哈哈“联销体”营销网络这一超级消化系统。


4、质量与品牌——娃哈哈安身立命之本

    品牌的一半是质量,一半是诚信。娃哈哈一直坚持质量第一,引进了大量的高尖端检测仪器与设备,实施了全员、全过程质量管理,实行“集团质监部、片区质量监测中心、分公司质检科”三级质量监管体系,确保产品质量。同时,娃哈哈一贯坚守诚信,做到对消费者诚信,对供应商、经销商诚信,对员工诚信,对所有的人与事保持诚信,取得了良好的信誉,得到了社会的认可。

在品牌建设上,娃哈哈坚守自己健康、大众化、高品质的一贯品牌特性,成为中国最知名的品牌。


5、以人为本——打造一支优秀员工队伍

    娃哈哈公司崇尚“激情、责任、专业、创新”的用人理念,坚持以人为本,着力打造“凝聚小家、发展大家、报效国家”的“家文化”,不断为员工完善福利保障、提高员工收入、积极推行全员持股、解决员工后顾之忧、提供广阔成长空间。在用人和分配上,主要靠激励机制、竞争机制“两大机制”的建设,“收入凭贡献,岗位靠竞争”是对两大机制的形象化表述。十几年来已有数千名年轻学子进入集团经历培训启航期(见习期),在公司内寻得长期的职业发展机会,员工稳定性极高并在发展大舞台上独挡一角,成为行业精英。未来,娃哈哈将做强食品饮料主业、通过自身的技术创新和努力,带动整个饮料行业的发展,与国际饮料发展水平接轨。竭诚欢迎您加入娃哈哈大家庭!


成就与荣誉 


    娃哈哈一直秉承“产业报国、泽被社会”的经营理念,在自身获得快速发展的同时,积极回馈社会,履行社会责任,通过在西部和老少边穷地区投资建厂支持西部大开发和贫困地区发展,带动原辅包装材料、水电、运输等相关行业年新增产值90亿元,极大地促进了当地经济的发展。截止2015年,公司累计上缴税金478亿元,累计为慈善事业捐赠5亿元,其中资助教育3亿元。


    29年来,娃哈哈的发展得到了国家和社会的高度评价,先后获得了1000多项国家、省、市级荣誉称号,被国家有关部门授予“全国五一劳动奖状”、“全国食品工业科技进步优秀企业”、“全国质量管理先进企业”、“全国质量效益型先进企业”、“中国企业管理杰出贡献奖”、“全国对口支援三峡工程移民工作先进单位”、“全国东西扶贫协作先进集体”、“全国守合同重信用企业”、“全国工商企业信用评级AAA级信用单位”、“中国最受尊敬企业”、“中华慈善奖”、“国家西部大开发突出贡献集体”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国就业先进企业”、“全国社会扶贫先进集体”等荣誉称号。娃哈哈智能工厂入选工信部2015智能制造示范项目,是饮料行业唯一入选示范项目。