陈芸，现任外国语学院办公室副主任兼组织人事秘书、教工第二党支部书记，曾兼任学院科研秘书和教育部高等学校英语专业本科教学评估专家组秘书。毕业于华南理工、工作于华南理工，她身上有着鲜明的华南理工精神特质。

    陈芸同志对党组织有着执着的追求，在大学期间她就光荣地加入了中国共产党。入党十年来，她以党员的标准从严要求自己，爱岗敬业、尽职尽责、任劳任怨、热情踏实地为师生服务。她努力培养全局观念，小事讲风格，大事讲原则；她乐于助人，与同事相处融洽。工作中，她总是不厌其烦地为教师解释各种问题细节。为了确保各项工作顺利开展，特别是在几项重要任务同时交叉进行时，她经常加班加点，利用晚上、周末甚至节假日来完成。特别值得一提的是，刚休完产假的她，在老人家暂时无法来广州帮忙而先生又在外攻读博士无法照顾家庭的情况下，为了不耽误工作，在亲情和工作两者之间，她选择了后者，毅然决然地将5个月大的女儿留在老家给父母照看，自己回到岗位上，忍受骨肉分离之苦，全身心投入工作。

    人事工作无小事，党务工作需严谨。正是本着耐心细致的工作作风，陈芸日复一日地协助领导和同事们处理着大量繁杂琐碎的组织、人事和科研工作。例如，在党务工作方面，陈芸协助领导成功地策划和组织了学院两届党委换届工作。在“永葆共产党员先进性”、“深入学习实践科学发展观”以及“创先争优”等系列党建主题活动中都做出了不懈的努力。几年来，她积极出谋献策、协调组织，使学院各类党员活动都圆满完成。如2007年东江纵队纪念馆参观活动、2009年南昆山考察、2011年韶山红色之旅等。在活动中融入了各类有意义的元素，如庄严的重温入党誓词和活泼的智力竞赛游戏等，既丰富了活动内容，又增强了教工党员的凝聚力，获得了学院领导和党员们的一致好评。在甲子校庆期间，她积极地协助领导组织了“‘华工精神’大讨论”活动，学院因此获得了优秀组织奖。此外，对于学院党员数据库的数据日常维护和统计年报表工作，她精心核对，严谨对待，从未出错。

    陈芸以高度负责任的态度，勤跑档案馆，仔细核查120多位老师的工资档案和学龄工龄信息；在设岗聘用阶段，从协助领导制定条件、征求各层次人员意见、到审核每位老师的申报条件，她都一丝不苟地完成，特别值得一说的是当时正值元旦佳节，她孤身伴着厚厚的文档材料在办公室度过了三天节假日。同年，陈芸被人事处借调去整理和制作全校教师档案，在保证不耽误学院工作的情况下，她加班加点高质量地完成了该项工作，多次受到组长和人事处主管领导的赞赏。工作八年来，她认真负责地完成了“兴华人才工程”第二期至第四期的组建和考核以及历年的进人和职称评审时的大量人事、科研审核任务。她协调组织的学院各类大小会议不计其数，撰写的各类工作计划、总结、报告、宣传报道和会议纪要等文书更是数不胜数，得到了师生的一致好评。

    兼职科研秘书期间，除了日常科研管理工作外，陈芸完成了三本论文集的前期征稿、组织审稿和后期编辑等编委工作。令她感恩的是，2005年她幸运地被选任教育部高等学校英语专业本科教学评估专家组秘书，跟随专家组组长秦秀白教授代表教育部赴同济大学、河海大学、上海大学、上海外国语大学等近十所著名高校进行英语专业本科教学评估任务。几年的评估工作无疑让陈芸收获了十分宝贵的经验。评估时高强度的工作和参与不同高校各种高层次会议的经历，使她的眼界和知识面都得到了拓宽，她的工作能力也随之得到了提升。更让她珍视的是，她从秦老师和其他资深学者身上学习到了为人处事的踏实和严谨。由于借鉴了其他高校的成功经验，在2007年我校面临本科教学评估时，她为学院建立了人事科研档案库，负责学院氛围建设，为评估贡献自己的力量。

    “细心”、“热心”、“负责”、“认真”……就是同事们对陈芸的评价。也正是母校领导和同事对她的信任、支持和帮助，促使了这位华南理工人的成长、成才。对此，她十分感恩，决心继续用实际行动来履行她的责任。

（转自：学校新闻网“中共华南理工大学第十六次代表大会专题网站”）