2016年1月7日下午，自动化学院召开2015年度工作汇报会议，学院领导出席了本次会议，学院全体教职员工参加会议。

      会议伊始，各分管副院长、副书记就2015年度工作进行了回顾和总结；学院院长在大会上对学院2016年度发展给予期望，强调新的一年学院将从人才队伍建设、制度建设等方面加大支持力度，进一步加大在学科建设和人才培养方面的支持，尤其在高层次人才培养方面力争提供更好的科研平台。学院党委书记则强调了学院党建工作中党员应该发挥先锋模范作用以及领导班子和各学术团队负责人在廉政建设方面的带头示范作用。同时，积极响应学校下发的有关加强师德师风建设的通知，开展我院首场师德师风宣讲活动。

      郑存辉书记在宣讲报告中指出，在国家重视和提倡师德师风建设的背景下，学院进行师德师风宣讲活动正当其时，意义重大。报告从介绍学校为规范和建设发扬师德师风的主要政策文件入手，对相关文件进行列举和解读，以近年来媒体曝光的师德问题典型事件为案例，指出师德师风教育不单单是高校党风政风建设一部分，更是老百姓所关注的社会问题，因此加强高校教师师德师风教育迫在眉睫，需要引起广大教师职工的重视。报告对教育部公布的《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》进行了全方位解读，引导教职员工深入了解教育部划定的禁止性行为“红七条”，明晰教育系统关于违反师德行为的惩处机制，告诫全体教职工勿“越雷池、踩红线”。

      高校教师的思想政治素质和道德情操直接影响着青年学生世界观、人生观、价值观的养成，决定着人才培养的质量，关系着国家和民族的未来。加强和改进高校师德建设工作，对于全面提高高等教育质量、推进高等教育事业科学发展，培养中国特色社会主义事业的建设者和接班人、实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有重大而深远的意义。师德建设是一项改造人的思想意识、规范人的教学行为的异常艰巨的复杂工程，不是一蹴而就的，必须建立一整套可操作性强的长效运做机制。报告最后要求学院全体教师以习总书记提出的“做党和人民满意的好老师基本要求”为标准，严以律己，深入学习党中央和学校文件精神并认真领会付诸以实践。

      据悉，自动化学院师德师风系列教育活动，还将邀请校内外多位名师开展主题报告会、交流会等活动。(文/郑莉娟）